L’unico provvedimento riguardante il rapporto di lavoro riportato nel recente decreto legge 63 del 15 maggio 2024, pubblicato nella Gazzetta ufficiale serie generale n.112 del 15 maggio 2024, è riportato all’articolo 2. https://www.gazzettaufficiale.it/eli/id/2024/05/15/24G00081/sg
Il documento in questione riguarda "Disposizioni urgenti per le imprese agricole, della pesca e dell’acquacoltura, nonché per le imprese di interesse strategico nazionale".
Due interventi previsti
Gli interventi previsti sono essenzialmente due. Il primo intervento riguarda una agevolazione contributiva dal 1° gennaio 2024 al 31 dicembre 2024 per le quote dovute dai datori di lavoro agricolo che operano nei territori di Emilia-Romagna, Marche e Toscana, colpiti da eventi alluvionali e individuati dall’Allegato 1 del D.L.61 del 1° giugno 2023 https://www.gazzettaufficiale.it/eli/id/2023/06/01/23G00074/sg.
Tale agevolazione, di fatto, consiste nella riduzione contributiva prevista dall’articolo 9 comma 5 della L. 67 dell’11 marzo 1988 https://www.normattiva.it/uri-res/N2Ls?urn:nir:stato:legge:1988-03-11;67 che è pari al 75% per i territori montani e al 68% per i territori svantaggiati.
Il secondo provvedimento riguarda la pubblicazione telematica degli elenchi nominativi trimestrali di variazione. A tal proposito, il legislatore ha autorizzato l’Inps a pubblicare telematicamente, entro il 31 dicembre 2024, un elenco straordinario di tutti i provvedimenti di variazione degli elenchi nominativi annuali che sono stati adottati a partire dal 1° luglio 2020 e che non risultano essere stati validamente notificati ai diretti interessati tramite raccomandata, o posta elettronica certificata, oppure utilizzando qualunque altra modalità.
